2016年02月01日(月)
※締切を延長しております。ご協力のほどよろしくお願いします。
※お詫び
・各施設発送いたしました「活動実績調査 提出要領」に記載しておりましたメールアドレスに誤りがございました。正しくは下記アドレスとなっておりますので、ご返信の際は必ずご確認をお願いします。
・回答シートの資格取得年の選択枝に不具合がございましたので修正いたしました。
一般社団法人 熊本県作業療法士会 調査部より
平成27年12月7日発送の文書でお願いしました通り、作業療法士活動実績調査へのご協力をお願いします。
以下のリンクから調査シートをダウンロードし、必要事項をご記入のうえ、メールに添付してご返送いただきますようよろしくお願いします。
なお、個人用・施設とりまとめ用の2つのファイルを用意しておりますが、一般社団法人 熊本県作業療法士会会員が複数いらっしゃる施設様の場合には、できるだけ施設とりまとめ用をご利用いただき、全会員に回答していただきますようよろしくお願いします。
施設とりまとめ用は10名分までの記載が可能ですが、10名以上の会員が所属される施設様の場合には、ファイルをコピーし、10名ずつの複数のファイルに分けてご回答を頂きますようよろしくお願いします。
なお、ファイルの展開にはいたずら防止のためのパスワードを設定しております。お手数ですが7日に発送した文書のうち、「活動実績調査 提出要領」をご参照いただきますようよろしくお願いします。
作業療法士活動実績調査のご協力のお願い
個人回答用
施設とりまとめ用
締切:平成28年1月31日(日)2月1日以降も受け付けております。
<提出窓口及びお問い合わせ>
武蔵ヶ丘病院 野口 智司
Email:kot.chousabu@gmail.com
2015年10月31日(土)
平成27年5月に訪問リハビリテーション振興財団が主催する、訪問リハビリテーション地域リーダー会議において、「訪問リハビリテーションにおける活動と参加に資する事例収集」の協力依頼があり、理事会において熊本県作業療法士会として協力することが承認されました。
本件は、各都道府県の理学・作業・言語聴覚士会全てが対象であり、平成27年から29年までの3ヵ年計画の事業となっております。平成27年度と平成28年度で事例収集を行い、年度ごとに事例集を整備し、平成29年度には事例集を参考とした訪問リハビリテーションを全国各地で実践していき、あらゆる調査研究にも「活動と参加」につながる訪問リハビリテーションを表現できるようにしていくことが目的です。訪問リハビリテーションに従事されている会員の皆様からも広く事例報告のご協力をお願いできればと考えております。
大変お忙しい中、恐縮ではございますが、ご理解とご協力のほどよろしくお願い致します。
以下の要綱を確認してください。(提出方法・締め切り等記載してあります)
事例報告フォーマット・事例調査研究同意書も必要となります。
事例提出要綱はこちら
事例報告フォーマットはこちら
事例調査研究同意書はこちら
【追記】
同意書に関しては、一部写しをこちらでも保管致しますので、コピーをして頂き、郵送をお願いします。返信用封筒を送りますので、事例提出後、改めてこちらからご連絡差し上げます。
<申し込み及び相談窓口>
訪問看護事業所C&R 神野一剛
jinnoccr07@gmail.com
2015年08月09日(日)
訪問リハビリテーション実務者研修会実施用件変更に伴う研修修了者対象変更について
初任者研修修了者変更対象詳細・対象者変更趣旨はこちら
2012年06月27日(水)
日本作業療法士協会より情報提供がありましたので、お知らせいたします。
作業療法士に関係深いものですので、ぜひご覧になってください。
「福祉用具に関する重大事故情報」
消費者庁や製品評価技術基盤機構(NITE)が公表している福祉用具に関する事故情報が随時アップされています。
http://www.jaspa.gr.jp/accident/index.html
「医療・介護ベッドに潜む危険」(動画)
医療・介護ベッドの事故を予防するため、事故原因とその対策を動画で紹介しています。動画のダウンロードも可能です。
http://www.bed-anzen.org/video/index.html?PHPSESSID=902345b5f8e1a1250bef77a93ff27e47
「医療・介護ベッド安全点検チェック表」
医療・介護ベッドの事故を未然防止するために作成された安全点検チェック表をダウンロードできます。
http://www.bed-anzen.org/use/check.html
(一社)熊本県作業療法士会
〒861-8045
熊本県熊本市東区小山2丁目25-17 グランレーヴ壱番館103号室
ホームページに関する質問、感想又は、掲載希望記事等の各種お問合せはこちらのメールフォームをご利用ください